Descrição:ÁREAS COMPARTILHADAS/PE CÓD. 698 ADVOGADOInscrições: 27/12/2024 a 02/01/2025Vaga para as Áreas Compartilhadas do Sistema FIEPE (SENAI, SESI, IEL, FIEPE e CIEPE)Quantidade de vagas: 1 Vaga para contratação imediata e por prazo indeterminado.Possibilidade de formação de banco de talentos com validade de 6 (seis) meses, podendo ser prorrogado por mais 6 meses a critério da instituição.Em conformidade com os Decretos nº 3298/99 e 5.296/04, todas as vagas são extensivas para Pessoas com Deficiência.Formação: Ensino SUPERIOR COMPLETO em DIREITOPrincipais Atividades: Prestar assessoria nos assuntos relacionados à área Jurídica, orientando no cumprimento das leis e normas estabelecidas pela Instituição. Representar judicialmente a Instituição junto aos órgãos competentes. Elaborar cobrança e execução de contratantes inadimplentes. Realizar acompanhamento processual em todas as instâncias. Emitir pareceres jurídicos e redigir peças jurídicas. Elaborar e/ou validar contratos, convênios, acordos coletivos de trabalho e demais documentos jurídicos. Participar de negociações coletivas de trabalho. Realizar estudos e pesquisas sobre matérias jurídicas. Participar de audiências. Realizar acompanhamento sistemático das ações em que as entidades do Sistema FIEPE e seus clientes são partes na Justiça Estadual e Federal. Defender os interesses da Instituição nos contenciosos administrativos, fiscais, trabalhistas, dissídios coletivos e cíveis. Acompanhar mudanças na legislação, apoiando a atualização de normas e procedimentos institucionais. Realizar estudos e propor melhorias nos processos da área. Atender e acompanhar fiscalizações e processos de auditoria interna e externa. Manter atualizado o arquivo da área.Conhecimentos: Conhecimento atualizado da legislação vigente na área de atuação. Conhecimento em Técnicas de Redação e Oratória. Domínio da Língua Portuguesa. Habilidade em Informática Básica.Experiência: Mínima de 06 (seis) meses comprovada na área.Remuneração: R$ 5.611,57Benefícios: Assistência médica e odontológica, vale alimentação ou refeição, previdência privada, dayoff, empréstimo consignado, auxílio creche, Universidade Corporativa, Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração.Observação: Durante o período de validade do banco de talentos, o candidato aprovado poderá ser convocado para assumir vaga em local/unidade diverso daquele para o qual se inscreveu, desde que dentro da mesma Região. Poderão ocorrer alterações nos benefícios, no horário e/ou carga horária e/ou prazo de contratação, a depender da Unidade de Contratação.ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:1ª ETAPA: Inscrição - O candidato interessado deverá realizar sua inscrição no período indicado neste anúncio.2ª ETAPA: Avaliação Objetiva - Os candidatos serão encaminhados para Avaliação de Conhecimento, elaborada com base no conteúdo programático inerente ao exercício do cargo.3ª ETAPA: Habilitação do Candidato - Será realizada a verificação dos requisitos a partir de perguntas objetivas relacionadas ao cargo e da apresentação dos documentos comprobatórios.4ª ETAPA: Entrevistas com RH - As entrevistas serão realizadas em formato de seleção por competência.5ª ETAPA: Entrevista com Gestor - As entrevistas serão realizadas em formato de seleção por competência e técnica.6ª ETAPA: Finalização do Processo e Divulgação do Resultado - A nota final do candidato será a média das notas alcançadas nas etapas anteriores.INFORMAÇÕES IMPORTANTES:O acesso à internet e o equipamento para realização da prova são de responsabilidade do candidato.Após a convocação para comprovar o interesse em dar prosseguimento à admissão, o candidato aprovado terá o prazo de 48h úteis para manifestar seu interesse.
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