SESI/PE – CÓD. 676 – ENFERMEIRO
Inscrições: 20/12 a 26/12/2024
• Oportunidade para o SESI/PE, com LOCAL DE ATUAÇÃO PARA O POLO AUTOMOTIVO EM GOIÂNIA E EM JABOATAO.
• Quantidade de vagas para contratação imediata e por prazo Indeterminado: 01
• Possibilidade de Formação de banco de talentos com validade de 6 (seis) meses, podendo ser prorrogado por mais 6 meses a critério da instituição.
• Em conformidade com os Decretos nº 3298/99 e 5.296/04, todas as vagas são extensivas para Pessoas com Deficiência.
- Formação: Ensino SUPERIOR COMPLETO EM ENFERMAGEM
- Requisito obrigatório: Conselho de Classe Ativo e Regular.
- Principais Atividades: Supervisionar as atividades de enfermagem, de natureza clínica, especializada e ocupacional, desenvolvidas pelos Técnicos de Enfermagem. Planejar, coordenar e executar programas e políticas de saúde e segurança de trabalho. Organizar e realizar ações educativo-preventivas. Estabelecer orientações técnicas para o desenvolvimento das atividades de enfermagem. Produzir e disseminar conhecimentos técnicos de enfermagem nas Unidades de Negócio. Sistematizar processos, procedimentos e práticas operacionais para a execução das atividades de enfermagem. Orientar o processo de higienização e esterilização de equipamentos e instrumentos utilizados conforme normas de Biossegurança. Aplicar padrões e normas de segurança e preservação do meio ambiente.
- Conhecimentos: Conhecimento das Normas Regulamentadoras de Saúde, Segurança no Trabalho e Meio Ambiente. Conhecimento em Programas de Qualidade de Vida. Conhecimento em normas de Biossegurança. Habilidade em Informática Básica | Desejável: APH; ACLS; PHTLS.
- Experiência: mínima de 06 (seis) meses comprovada na função | Desejável experiência em urgência e emergência.
- Horário de trabalho: Plantão 12x36 a combinar (220/H mensal) - Disponibilidade para atuar como ferista, no polo automotivo de Goiana e Jaboatão.
- Remuneração: R$ 4.944,33
- Benefícios: Assistência médica e odontológica, vale alimentação ou refeição, previdência privada, dayoff, empréstimo consignado, auxílio creche, Universidade Corporativa, Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração.
Observação: Durante o período de validade do banco de talentos, o candidato aprovado poderá ser convocado para assumir vaga em local/unidade diverso daquele para o qual se inscreveu, desde que dentro da mesma Região. Poderão ocorrer alterações nos benefícios, no horário e/ou carga horária e/ou prazo de contratação, a depender da Unidade de Contratação.
- Conteúdo programático de prova: Urgência e emergência clínicas, Urgência e emergência traumática, Doenças Cardiovasculares, Doenças Respiratórias, Oxigenação, Arritmias, Acidente Vascular Encefálico, Queimaduras e Administração de medicamentos, Português, Raciocínio lógico e Informática.
- Comunicação: Toda a comunicação com os candidatos será realizada apenas por e-mail. Portanto, após a inscrição na vaga, o candidato deverá ficar sempre atento a sua caixa de e-mails.
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
1. Inscrição: O candidato deverá realizar sua inscrição no período indicado. Não serão aceitas inscrições fora do prazo.
2. Avaliação Objetiva: Os candidatos serão encaminhados para Avaliação de Conhecimento, elaborada com base no conteúdo programático do cargo. O candidato receberá o link para a prova por e-mail.
3. Habilitação do Candidato: Verificação dos requisitos a partir de perguntas objetivas e apresentação dos documentos comprobatórios.
4. Entrevistas com RH: Seleção por competência, pontuação de 0 a 10, nota mínima 7,0 para evolução.
5. Entrevista com Gestor: Seleção por competência e técnica, pontuação de 0 a 10, nota mínima 7,0 para evolução.
6. Finalização do Processo e Divulgação do Resultado: A nota final será a média das notas alcançadas nas etapas anteriores. O resultado será divulgado por e-mail.
INFORMAÇÕES IMPORTANTES:
- O acesso à internet e o equipamento para realização da prova são de responsabilidade do candidato.
- Após a convocação, o candidato aprovado terá o prazo de 48h úteis para manifestar seu interesse em dar prosseguimento à admissão.
- Todos os candidatos receberão feedback em tempo hábil, conforme o andamento do processo seletivo.
- O candidato aceita todas as condições de realização do processo, não podendo alegar desconhecimento de informações posteriores.
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