Requisitos
* Formação em Direito;
* Pós-Graduação em Direito do Trabalho (importante);
* Inscrição ativa na OAB (mínimo 5 anos);
* Experiência em Escritórios (foco no Contencioso Estratégico);
* Sólidos conhecimentos na área trabalhista, principalmente contencioso estratégico;
* Organização e excelente escrita;
* Bom Relacionamento Interpessoal;
Cargo: Advogado Trabalhista / Contencioso Estratégico
Descrição:
* Elaboração de iniciais, recursos, petições, memoriais, relatórios, pesquisas e pareceres sobre processos.
* Realização de peças recursais de média e alta complexidade.
* Realização de audiências, despacho com Juízes e Autoridades.
* Contato direto com clientes.
* Vivência com sistemas de controle e gestão de processos trabalhistas.
Características do modelo de trabalho: Híbrido (4 vezes por semana presencial), Horário Comercial