Acolher, integrar e desenvolver os novos profissionais do Hospital, manter e prover acompanhamento contínuo de todos os profissionais, desenvolvendo e incentivando a exercê-los o propósito, princípio e comportamento, de acordo com a missão visão e valores da instituição.
- Acompanhar e viabilizar os treinamentos programados, através do LNT - Levantamentos de Necessidade de Treinamento realizados pelas áreas para viabilizar o aprimoramento e o desenvolvimento de todos os profissionais.
- Planejar, organizar e capacitar os profissionais recém-contratados de acordo com as normas, legislações e procedimentos através da integração e do treinamento admissional para garantir qualidade e segurança na assistência.
- Fornecer e/ou proporcionar suporte técnico para treinamentos e orientações, bem como resgatar os profissionais que precisem de aperfeiçoamento.
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Alimentação no local.
- Vale transporte.
- Prêmio frequência.
- Plano de saúde.
- Plano odontológico.