Na Grande Vitória, seis shoppings anunciaram a abertura de 2,6 mil vagas no mínimo. Não foi dito se as vagas serão efetivas ou temporárias. Mas, de acordo com Cátia Horsts, diretora da Rhopen (empresa especializada em soluções com pessoas), “O varejo é uma vitrine para o profissional. Tem gente que entra como temporário e vira gerente. Por isso, se você faz bem o seu trabalho, as chances de sair contratado são muito grandes”.
O objetivo desse recrutamento é de ampliar o numero de funcionários para o período de compras de Natal. Por isso, os candidatos devem ter mais de 18 anos e ter uma disponibilidade máxima para trabalhar nos finais de semana e feriados.
Para saber mais sobre esse grande recrutamento na Grande Vitória e como se candidatar, leia a matéria no G1!
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